OS KOVO a Základní odborová organizace dále poskytují

• v rámci firmy vyjednávání lepších pracovních podmínek,
• dohlížení nad dodržováním BOZP apod.
• Dle každoročně schvalovaného rozpočtu :

- sociální půjčky do výše 5 000,-- Kč (bez úroků)

- pomoc při živelných pohromách až 75 tisíc Kč pro postiženého člena (z konta na pomoc členům OS  KOVO)

- peněžní příspěvek na dovolenou (500,-- Kč / člen)

- peněžní příspěvek na Vánoce (200,-- Kč / člen)

- právnická konzultace zdarma (pracovně právní vztahy i zastoupení u soudních řízení, poradenství u ostaních právních sporů, poradenství a zpracování návrhu na povolení oddlužení při vyhlášení osobního bankrotu / insolvence )

- finanční poradenství (nižší úrokové sazby u hypoték, nižší ceny u pojištění, nižší úroky u půjček)

- úmrtí v rodině 2 000,-- Kč (přímý příbuzný zařizující pohřeb)

- dar pro PADESÁTNÍKY

- dar při odchodu do důchodu

- divadlo, muzikál, sklípek (a další kulturní a sportovní akce)

- slevy po předložení průkazky u smluvních partnerů

- rekreace (možnost využití rekreačních zařízení OS KOVO)

- příspěvek na kulturu,sport (300 Kč / člen/rok - nutno doložit paragon)

Odbory jsou sdružení zaměstnanců, založené s cílem prosazovat jejich pracovní, hospodářské, sociální a jiné zájmy. Odbory jednají jménem pracovníků, které zastupují, pokud jednají se zaměstnavatelem nebo státem, například ohledně výše mezd nebo pracovních podmínek.